单位员工宿舍管理办法，很多企业都会给员工提供住宿也就是我们说的员工宿舍了，其实相对来说工厂一般都是设有员工宿舍的，像学生时代一样的，有些公司也会对员工宿舍制定一些管理制度，当然制定制度是有好处的，为了提升公司住宿员工的生活品质之类的！以下这篇是关于单位员工宿舍管理办法的文章分享，感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。
单位员工宿舍管理办法
1.总则
1.1.制定目的
1)提升本公司住宿员工生活品质，使之能专心工作。
2)将本公司员工宿舍管理制度化。
1.2.适用范围
本公司员工宿舍之管理，依本办法管理。
1.3.权责单位
1)办公室负责本办法制定、修改、废止之起草工作。
2)总经理负责本办法制定、修改、废止之核准。
1.4.名词定义
本办法所指宿舍，均为本公司免费提供给员工住宿的场所。
2.宿舍申请
2.1.申请资格
1)本公司正式任职员工。
2)家住外地或上下班交通不方便者。
2.2.申请办法
1)申请住宿的员应先填写《住宿申请单》。
2)申请单呈部门经理核准。
3）凭部门经理核准的申请单向办公室办理住宿登记手续。
4)办公室依规定为申请者分配的宿舍房间。
5)部门经理可携带直系家属申请住宿，但须总经理同意。
2.3.宿舍分配
1)住宿员工房间分配，以同班组同住为原则。
2)宿舍房间统一分配，不得自行调换；若要调换须提出申请，经宿舍管理员同意方可调换。
3.管理组织
3.1.宿舍管理员
1)本公司宿舍直接管理者，由办公室选派。
2)男生宿舍的宿舍管理员由男生担任；女生宿舍的宿舍管理员由女生担任。
3)职责如下：
A、住宿员工房间分配。
B、住宿员工生活起居管理。
C、宿舍门禁安全及保安灾害防止管理。
D、宿舍财产设备www.liushuye.com/guanli/renlizy/sort0425/list425_1.html保管及维护。
E、其他宿舍管理业务。
4.管理规定
4.1.日常管理规定
4.1.1. 一般作息时间
1)起床时间：上午7：00前（节假日除外）
2)睡觉时间：晚上11：00前
4.1.2. 门禁管制
1)大门开门时间：早上： 6：00
2)大门关门时间：晚上：10：00
3)晚上11：00至早上6：00宿舍关门期间，除非紧急事故，所有人员不得进出。
4.1.3. 外宿
1)住宿员工除出差、节假日、休假、请假外，如需外宿应向宿舍管理员登记报备。
2)如在外临时需外宿时，也应打电话向宿舍管理员报备。
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