格力新员工培训资料,一个生产技术类的企业少不了对员工的培训,格力公司小编觉得,说起来应该没有几个人是不知道的,格力的家庭电器也是广受各大家庭的喜爱,格力这种生产技术的企业自然是要进行岗前培训。以下这篇是格力新员工培训资料的文章分享,感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。
格力新员工培训资料
目录
政策类
1.格力空调包修政策?
答案:2005年1月1日起家用空调整机包修6年;商用空调包修18个月
2.格力空调包换政策?
答案:产品自出售之日起15日内,发生主要性能故障,不能正常工作的,可以换机(按购机发票日期计算,非安装日期或使用日);
按国家规定的三包期限,在包修期内,主要性能故障连续维修二次,不能正常工作的,可以换机,并按国家三包规定,重新起算包修期限(仅限更换部分)。
3.国家三包的规定退换机中,主要性能发生故障,“主要性能”包括什么?
答案:主要性能故障指压缩机故障、换热器内漏等;主要性能故障以格力空调指定服务单位检测结果为准。
3.1.2011年1月1日购买的直流变频空调属www.liushuye.com/guanli/renlizy/qiyepx/list32_1.html产品质量问题的一年内保换。
3.2.2012年1月1日购买的I系列、U系列、睡梦宝Ⅱ代直流变频空调属产品质量问题的二年内保换。
以上这篇格力新员工培训资料为您介绍到这里,希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友。关于更多 新员工培训 的资料,尽在 企业培训