- 名称：训练讲师的26个训练课程
- 类型：企业培训
- 大小：485 KB
- 更新时间：05-02 20:11:46
- 下载次数：8729次
- 语言：简体中文
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《训练讲师的26个训练课程》下载简介
课程目标
※确立在职教育是以改变行为胜任工作为目的的观念；
※改变传统的授课模式学习并掌握26种训练的方法；
※使学员从授课型的讲师逐步成长为一名训练型的讲师
授课方法
※通过讲授并随着不同的训练方法而做相应的演习
授课时间
※两天约12小时以演练为主；或一天7小时以讲解为主
怎样才是有效的训练?
1.激发参与
2.提高能力
3.创造绩效
4.胜任工作
关于训练的重要语录
1.学员是现代教学的中心演练是在职训练的灵魂
2.训练是双向的交流互动的过程
3.讲得越快忘得也快只有自己弄明白的才有效
4.干什么练什么缺什么学什么
5.训练是为了改变其行为因此始终关注的就是成果
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