- 名称：人力资源的投入产出相关性分析思路
- 类型：企业管理
- 大小：6.00 KB
- 更新时间：05-02 19:22:40
- 下载次数：2149次
- 语言：简体中文
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《人力资源的投入产出相关性分析思路》下载简介
人力资源指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。小编为大家整理了人力资源的投入产出相关性分析思路，也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。下面小编就简单的介绍下这篇内容。
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