铜业公司20**年度安全工作总结提要：存在的问题:通过一年来的工作，特别是近期到各个部门的学习与审计，越来越清楚的认识到我们工作中存在的一些问题和不足
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20**年工作总结：
回顾一年来，在公司各级关心和支持安全工作的领导带领下，在和谐的工作环境中，在全体员工的共同努力下，根据年初制定的20**年工作计划：以“增强安全意识，加强安全教育，强力推行各种安全制度，加强各种安全检查，消除各种安全隐患，确保安全生产”的安全生产管理方针为指导思想，从各班长着手，以班长带动班员的形式抓好安全教育，以以往各部门出现的典型事故为治理重点抓好安全生产，做好安全检查，重点治理、消除各类安全隐患，以确保安全生产。我结合计划认真进行了实施，通过切实贯彻落实公司安全生产管理方针，经过自身努力和踏实工作以及各部门领导及广大员工的积极配合、努力，在产量、效益均比上年同期大幅提升的情况下，确保安全事故发生率为0，完成了20**年度安全生产制定的计划目标。现将一年来的工作情况作简短总结：
安全检查与隐患整改：
总经理发布的20**年运营方针指示以日常继续实行5S，积极参加改善方案作为行动方针，在20**年第一次安全会议中指出365天24小时按规定操作，努力实现无事故无灾害，并在每次安全会议中按20**年度安全卫生活动方针详细讲解，重点强调每月重点课题。制造课、品质保证课、生管企划课检讨、再教育作业手顺，细化重点课题，将事故隐患扼杀在萌芽中。
定期不定期进行安生生产检查，查找安全隐患、纠正现场违纪现象、改善工作环境和员工劳动条件，消除安全隐患。通过现场检查，发现问题，通过实例现场教育违纪违规人员，阐明其可能会造成的危害，减少操作中的安全隐患。一些隐患随季节发生变化，根据这个特点，按季节变化进行相应防范。
比如：根据冬季天气冷、台风天气多的特点，及时以公司通知的方式提醒各部门及时清理房顶上的杂物，做好设备设施的防冻工作，防止冻裂等意外事故发生。夏季加强火灾防范，油漆桶、擦机布、含油的手套重点检查等。针对上、下楼梯口消防通道常常被占用的问题，提出了一个初步的框架思路，要求所有通道能够达到四通八达的要求，既能解决整体外观整齐划一，同时符合消防要求。
4月份公司ISO14001认证，加强对现场检查，针对环境泄露隐患等一些原则性的问题，坚持我的观点，领导也给予了大力的支持。
C7栋后面收储仓库开工期间，首先提出了现场的安全问题，施工期间现场检查，把一些安全资料交给现场主管人员，对施工队进行培训，确定现场负责人是现场安全的实际负责人，保障施工安全顺利完成。
消防是公司的安全硬件设施，保持良好的消防系统的运行状况是安全生产的有力保证，定期对发电机组、浸出雨淋系统等消防设施试运行，确保系统运行良好。厂区以保安为主，现场以车间为主，定期不定期普查等对消防设施采取交叉式检查，发现问题隐患及时上报，及时解决。节日期间采取了重点防范，重点检查，有效保证了节日安全。截止到现在，消防系统在运行检查中合格率100%。
主要数据：至今安全卫生委员会提出巡视指摘47项，制造课经理、主管提出巡视指摘16项，品质保证课经理、管理人员提出巡视指摘5项，生管企划课经理提出巡视指摘3项。
安全教育培训：
安全教育与培训是今年本公司工作的重点，根据公司各部门实际情况及特点，采取不同的方式进行培训.
1、公司培训和部门内部培训：公司采用集中培训的办法，通过总务课的参与，间接影响到职工，提高了大家对安全的重视；部门内做好安全作业方面的培训，培训职工做好工艺操作，提高员工操作水平，减少和降低生产操作事故发生。
2、加大宣传力度：通过板报、消防日、安全生产月等多种形式做好宣传。
3、请专业人员讲解：8月7日，公司与工业办、消防大队等部门联系举行了一次消防急救培训，现场员工参与，产生了很好的效果。
4、三级安全教育：员工三级安全教育是工厂最基本的安全培训，在以往并不是做的很好，今年到总务课后，利用资源优势，在招聘后就开始进行新员工三级教育，做到不合格不上岗，杜绝了以往的先上岗后培训的现象，使新员工三级培训率达到100%。对老员工做好安全在教育工作，从07年11月至08年10月，全年共培训员工367人次（不包括施工和劳务人员），圆满完成了全年的安全培训计划。
5、外部培训：08年度公司选派22名人员参加了由外商投资协会举办的剧毒化学品培训，8月份完成了对企业负责人的资格培训，并取得了政府部门颁发的合格证书。7月，委派电工参加了广东省组织的电工进网许可证的培训。
6、自身的学习与修养：加强自身的学习与提高，除了和同事们一起学习公司的安全制度、安全文件、录像外，多方面查找资料，通过网络查找一些事故案例，与公司各部门负责安全的同事相互学习，充实自己。
主要数据：
至今对新入社员工、劳务工108人进行了三级安全教育；
对管理人员2人、特殊工种24人进行了外部安全培训（22人次进行剧毒品培训，2人次进行电工进网培训，1人次进行企业负责人培训，及其它临时按排的相关培训项目）。
进行了安全生产
