步行街物业职工劳动合同书提要：本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章
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编号：CBRE.GZ.DG/BXJ .07 版号：20xx/0 №
编号：
××市职工劳动合同
用人单位（甲方）：
地 址：________________________________________________
职 工（乙方）：_______________________________________________
身 份 证 号 码：________________________________________________
××市劳动和社会保障局印制
使 用 说 明
一、双方在签订本合同时，应认真阅读本合同书。本合同一
经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。
三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上"/"。
四、乙方的工作岗位应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定，也可在本合同第十二条中约定变更岗位的范围及条件。
五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在第十二条中约定其具体内容。
六、本合同的未尽事宜，可在第十二条中列明，或另行签订补充协议；另行签订的补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。
七、本合同书用钢笔填写，必须字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。
********有限公司 （甲方）与 （乙方）双方根据《中华人民共和国劳动法》和《****市劳动合同管理规定》等法律、法规，经平等协商，订立本合同。
一、合同期限
（一）甲、乙双方同意按以下第 壹 种方式确定本合同期限：
1. 有固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。
2. 无固定期限：从 / 年 /月 /日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
3. 以完成一定的工作为期限：从 / 年 / 月 / 日起至
/ 工作任务完成时止，并以完成
/ 工作任务为标志。
（二）双方同意本合同有效期的前 / 个月为试用期。
二、工作内容
乙方的工作岗位（地点、部门、工种或职务）：
。
三、劳动报酬
（一）甲方根据本单位依法制定的工资分配制度，确定乙方的工资为 元/月；乙方试用期工资为 元/月。
（二）甲方每月 日向乙方支付货币工资。
四、社会保险
甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件
（一）甲方根据乙方的工作岗位需要，确定其执行 工时制度。
（二）甲方执行国家和省、市有关工作、休息、休假和劳动保护规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。
六、劳动纪律
甲、已双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律要告知乙方，乙方要予以遵守并服从甲方的管理。
七、劳动合同的变更、解除、终止
（一）符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。
（二）变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。
（三）乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同，给甲方造成经济损失的，应当赔偿甲方以下经济损失：
1．甲方为乙方支付教育岗位职业培训费而约定之培训协议，乙方未能履行；
2．乙方失职或蓄意行为造成甲方经济损失或形象受损；
3．乙方严重失职、营私舞弊或泄露、出卖甲方商业资料、遗失公司资料；
4．乙方因各种原因解除本合同，未能按甲方要求缴交公司资料。
（四）符合下列条件之一的，本合同即告终止（有固定期限的合同除外）：
1.本合同所约定的工作任务已经完成；
八、经济补偿金、医疗补助费和生活补助费的发放
解除或者终止本合同，经济补偿金、生活补助费、医疗补助费的发放按国家、省、市有关规定执行。
九、违反本合同的责任
（一）甲方有下列情况之一的，应当承担违约责任：
1.违反法律、法规规定，单方面解除本合同的；
（二）乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任：
1.未按规定，单方面解除本合同或者不履行本合同的；
2.甲方为乙方支付的教育、岗位职业培训费而约定之培训协议，乙方未能履行。
（三）双方同意以下列方式承担违约责任：
1. 赔偿金--赔偿
