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企业管理

  • 05-02 企业管理 企业管理—用人之道
    “用人之道”举用贤才的方法,从古至今诸多英雄选用贤人的方法,如何选择能人,如何运用能人的方法与心得。小编为大家整理了企业管理—用人之道,企业要明文规定管理渠道、技术渠......  [下载:1229 次]
  • 05-02 企业管理 学校考勤管理制度模板
    学校考勤管理制度模板以下是小编在网上整理收集的关于学校考勤管理制度模板。非常好的一篇学校考勤管理制度模板哦,一起来看看就知道了。内容如下:学校考勤管理制度模板各教职工......  [下载:6819 次]
  • 05-02 企业管理 山东某公司综合管理报告
    综合管理就是在各个相互冲突的目标与方案之间权衡取舍,以达到或超过项目干系人的要求与期望。项目经理对项目综合管理负责。小编为大家整理了山东某公司综合管理报告,大多数有经验的......  [下载:1549 次]
  • 05-02 企业管理 向下管理高尔夫实战训练
    向下管理高尔夫实战训练情况测验带给我们领导者与跟随者习惯领域80/20法则效率与效能过程与结果80/20法则关键的少数影响多数效率与效能目标、过程中坚干部的角色管理者的工具......  [下载:7229 次]
  • 05-02 企业管理 科学的管理_(ppt 94页)
    提供指导、控制对业绩进行反馈解释政策和程序上向沟通给予高层管理者提供反馈或建议平行沟通与完成工作有关的交流三种水平的组织沟通纵向式单向沟通有限的双向沟通开放式双向沟通组织......  [下载:7749 次]
  • 05-02 企业管理 运作管理系列讲座——流程管理
    从两个最常见的词谈起你清楚你所处的组织环境么?你知道顾客将会哪些要求吗?顾客喜欢什么?你要做什么?——4P、4C还是…还有什么?流程在传统组织中的陷阱为什么会这样呢?什么是一......  [下载:6449 次]
  • 05-02 企业管理 浅谈企业员工职业化素养提升 (DOC 3页)
    “职业化”是一个人在职业生涯中的价值观、态度和行为规范的总和。我们也可以把它看作是一种精神,一种态度,甚至是一套行为准则。这种精神常常透露着对事业的尊重与热爱;这种态度......  [下载:4049 次]
  • 05-02 企业管理 MBA案例精选
    一、并购案例二、财务管理案例三、电子商务案例四、技术创新案例五、市场营销案例六、危机管理案例七、物流管理案例八、战略管理案例九、生产作业管理案例十、人力资源管理案例十一、......  [下载:1059 次]
  • 05-02 企业管理 公共关系学教案案例集锦_(doc 22页)
    目录案例一:不以服饰区别对待公众1案例二:企业应重视搞好内部员工关系2案例三:美国航空公司的VYP计划2案例四:巨能钙“有毒事件”公关不当尝苦果2案例五:“蒙牛-超女”轰动效应3案......  [下载:7999 次]
  • 05-02 企业管理 高位竞争—企业形象管理艺术
    高位竞争—企业形象管理艺术...  [下载:7089 次]
  • 05-02 企业管理 541867_86128
    541867_86128...  [下载:3449 次]
  • 05-02 企业管理 如何避免绩效考核中的轮流坐庄(doc 7页)
    如何避免绩效考核中的轮流坐庄(doc 7页) ……………………...  [下载:9399 次]
  • 05-02 企业管理 简析家族企业如何管理
    简析家族企业如何管理,家族企业在所有企业组织形态中,有其特殊性,小编为大家整理了简析家族企业如何管理,在家族企业中,家族成员所有权与控制权两权合一,家族成员既参与企业经营......  [下载:9679 次]
  • 05-02 企业管理 案例通鉴D大全(HTM 176)
    案例通鉴D大全(HTM176)免费下载 ……………………...  [下载:6509 次]
  • 05-02 企业管理 如何提升企业经理人的执行力
    如何提升企业经理人的执行力...  [下载:7969 次]
  • 05-02 企业管理 房地产计划与运营管理体系
    五、计划与运营管控措施周例会(协调)充分沟通协调工作中存在的问题执委会现场拍板提出存在问题设定工作目标和完成时间;会后两日内发布会议纪要重要工作追加计划月度考评会(总结评......  [下载:5269 次]
  • 05-02 企业管理 企业竞争力与知识产权战略
    企业竞争力是指在竞争性的市场中,一个企业所具有的能够比其他企业更有效地向市场提供产品和服务,并获得赢利和自身发展的综合素质。小编为大家整理了企业竞争力与知识产权战略,质量......  [下载:9089 次]
  • 05-02 企业管理 用SAS作统计分析_(ppt 88页)
    统计的作用对数据作出概要的描述基于数据作出推断(包括评价推断的有效性)SAS系统提供有力的统计分析功能BaseSAS和SAS/GRAPH包含常规的分析功能SAS有专用于各种分析功能的模块STATQCET......  [下载:3169 次]
  • 05-02 企业管理 细说企业成本管理的五大误区(DOC 1页)
    秋后狠算账。 这就是在成本管理的过程和方法上,不加控制,仅仅盯住最后的结果。超越了成本控制计划或目标,就严惩不贷。有些人挂经常在嘴边上的一句话是,“我只要结果,我只看......  [下载:8549 次]
  • 05-02 企业管理 某公司重组方案
    公司重组泛指公司之间、股东与公司之间、股东之间依据私法自治原则,为实现公司资源的合理流动与优化配置而实施的各种商事行为。小编为大家整理了某公司重组方案,以重组的客体为准,......  [下载:1719 次]
  • 05-02 企业管理 麦肯锡:如何设计企业集团中心_(pdf 9页)
    麦肯锡:如何设计企业集团中心(PDF9页)免费下载…………………… ……………………...  [下载:1769 次]
  • 05-02 企业管理 领导能力的9项自然法则
    领导能力的9项自然法则...  [下载:6489 次]
  • 05-02 企业管理 管好廣告公司 _(ppt 40页)
    管好廣告公司(ppt40页)免费下载 ……………………...  [下载:8239 次]
  • 05-02 企业管理 各国公司治理模式比较
    1.中日企业集团公司治理的比较.htm2.中西方公司治理理论综述.doc3.什么是公司治理.doc4.公司治理模式比较与借鉴.doc5.公司治理模式探讨.doc6.公司治理结构的国际比较.doc7.公司治理结......  [下载:9579 次]
  • 05-02 企业管理 现代企业规范化管理整体解决方案
    第一讲中外企业对比分析1.中外企业的规模和效益差距2.中外企业的管理差距第二讲相同的游戏规则不同的实力竞争1.入世对中国企业的影响2.中外企业实力悬殊之因3.管理水平高的将是赢家第......  [下载:2009 次]
  • 05-02 企业管理 肯德基企业内部管理_(ppt 57页)
    肯德基成功的秘诀:永远向充满朝气勇于挑战自己的年轻人敞开大门并注重对员工的培训鼓励员工和肯德基共同成长成功的管理经验:一、从“快”字入手到“小玩具”体现强烈的服务意识;二......  [下载:8569 次]
  • 05-02 企业管理 经典管理学理论(DOC 90页)
    我们回顾了各种管理流派后发现目前的各种管理理论均无法解释组织管理的所有现实即使把现有一切学派的理论都结合在一起也不能使我们对管理得出一个完整的认识管理学作为一门科学它必须......  [下载:9449 次]
  • 05-02 企业管理 技术标准提升试点企业实施方案
    标准化工作是缝制设备行业“十一五”规划中的一个重要环节为认真贯彻行业“十一五”规划精神和加强企业标准化建设促进企业健康有效发展摆脱过去在低水平标准上重复的停止状态使企业标......  [下载:7409 次]
  • 05-02 企业管理 企业管理中的有效沟通(doc)
    企业管理中的有效沟通(doc) ……………………...  [下载:2429 次]
  • 05-02 企业管理 管理培训流程
    制定专门培训计划组织实施培训○市场调查培训对象需求分析根据集团公司培训计划或客户需求进行市场需求调查了解企业的经营环境和培训对象的工作、学历背景设计和规划培训项目○明确培......  [下载:7479 次]
  • 05-02 企业管理 连锁总部规划全接触
    总部规划体系包括七个模块它们分别是:行政体系——人力资源——组织结构——财务管理——策划宣传——信息沟通——控制管理如下图所示:1、组织结构体系 涉及到组织设计、岗位职责、......  [下载:6989 次]
  • 05-02 企业管理 管理信息化
    管理信息化...  [下载:8539 次]
  • 05-02 企业管理 企业信用分析与信用评级_(ppt 51页)
    第一章企业信用分析第一节信用分析概述一、信用信用一般是指一个人或一个单位能够遵守诺言履行约定而取得的信任从经济学的范畴来讲信用是指商品买卖中的延期付款或货币的借贷行为二、......  [下载:5649 次]
  • 05-02 企业管理 企业价值现代企业管理_(ppt 20页)
    企业价值与现代企业管理经济金融化与企业管理的演革企业价值与以价值为基础的企业管理模式现金流量至高无上资本成本:决定企业价值的核心因素企业价值最大化经济金融化与企业管理的演......  [下载:5059 次]
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