企业文化的塑造,更象是一场婚姻,用佛家的一句话来形容非常的恰当,叫做“如人饮水、冷暖自知”。每个员工对企业文化都有自己的理解,如果他认同,可能就会激发他的工作热情和创造力。
www.liushuye.com品牌是文化的载体,文化既是凝结在品牌的企业精华,又是渗透到品牌经营全过程。企业未来的竞争是品牌的竞争,更是所代表的文化竞争。
品牌本来就是一种文化空间,消费的本质内涵是文化,人们在消费的同时,也在消费着文化,企业经营品牌的过程,也是一个文化渗透的过程。也是企业最好的市场区隔和竞争力!
文化竞争是企业间高层次的竞争。企业必须塑造独特的文化来适应这种竞争局面。
“道生一,一生二,二生三,三生万物”,无论是品牌还是文化,况且它们并不可分,所幸,我们都在开始注重无形资产,无形价值,让我们用更多的无产生更多的有!