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医院职工代表大会制度8

[类别:行政管理] [更新:05-02 11:16:45] [浏览:6777 次]

医院职工代表大会制度8提要:医院职工代表大会接受党委的思想政治领导,正确处理国家、医院和职工三者利益关系,在法律规定的范围内行使职权

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  医院职工代表大会制度8

  职工代表大会是医院实行民主管理的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构。根据《全民所有制工业企业职工代表大会条例》精神,为保障医院职工的民主管理权力,充分发挥职工的积极性、智慧和创造力,为医院建设、发展做出更大贡献,特制定zz市人民医院职工代表大会制度。

  (一)在实行院长负责制的同时,医院建立职工代表大会制度,保障与发挥工会组织和职工代表在审核医院重大决      策、监督行政领导、维护职工合法权益等方面的权力和作用。

  (二)医院职工代表大会接受党委的思想政治领导,正确处理国家、医院和职工三者利益关系,在法律规定的范围内行使职权。

  (三)职工代表大会应当积极支持院长行使经营管理和统一指挥的职权。

  (四)职工代表的产生以科室为单位,由职工直接选举产生。

  (五)职工代表必须努力学习党和国家的方针、政策、法律法规,不断提高政治觉悟、业务水平和参加经营管理的能力。

  职工代表必须如实反映职工群众的意见和要求,认真执行职工代表大会的决议,做好职工代表大会交给的各项工作。

  (六)医院工会委员会是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作。对职工代表的各项提案,工会工作人员应当分门别类整理,及时落实,对暂时不能落实或无法落实的提案必须向职工代表大会做出说明。


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