昨日，由市人才交流服务中心主办的“惠州市2012年夏季大型公益综合人才招聘会”，在市区花边岭广场举行。据主办方统计，当日近300家企业提供8000余个岗位进场招聘，约15000名求职者入场应聘，其中85%为应届毕业生，而初步达成就业意向的仅3400人。
昨日上午11时许，南都记者在招聘会现场看到，一些企业为招揽人才，今年在薪酬福利待遇方面比往年有所提高，针对企业普遍比较青睐的技术工种、销售行业、紧缺型人才职位、中高级岗位，一些用人单位还开出月薪过万元来揽才，但这些职位绝大多数都要求有工作经验。
记者了解到，入场求职者大部分都是应届毕业生。普工类、销售类职位比较受冷落。不少学生都因为工资较低而拒绝与用人单位签约，他们往往会“薪比三家”后再做定夺。中山市才通天下信息科技有限公司惠州分公司人力资源部的招聘负责人表示，当日上午该企业共接到70多份简历，“我们并不排斥应届毕业生，综合素质好、优秀的应届毕业生我们很欢迎，但部分应聘学生对起薪的要求较高，超出了企业预期”。
