z中学教职工考勤管理制度提要：按学校规定作息时间上下班，不无故迟到、不早退。早上凡迟于8：00进入学校、上班期间外出办事的教师一定要履行签名手续
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为进一步提高我校管理工作的制度化、科学化、规范化水平，加强教职工的劳动纪律意识，保持井然有序、稳定高效的教学秩序，促进我校教育教学质量的稳步提高，特制定本劳动纪律管理制度。
一、考勤项目：
到离校、办公、教职工政治学习、升旗仪式及学校组织的其他集会或活动。
二、考勤时间：
上午第一节课到第四节课
下午第六节课到第八节课
三、考勤要求：
1.按学校规定作息时间上下班，不无故迟到、不早退。早上凡迟于8：00进入学校、上班期间外出办事的教师一定要履行签名手续。
2.教师办公期间要勤勉敬业，不做与工作无关的事情，不得参与电脑游戏或上网聊天。
3.严格执行上课制度，无特殊原因不能迟进课室上课，不提前下课或途中离开教室，不将手机等通讯工具带入课堂，不在教室抽烟。
4.学校召开的各种会议及其它要求到位的集体活动时（如教研活动）需准时参加，并遵守会场纪律，不得无故迟到或缺席。
5.监考期间必须集中精力认真履行职责，不做与监考无关的事。因玩忽职守造成考场纪律不严、秩序混乱等问题的，要追究责任，严肃处理。
6.教师不参加学校活动或上班，需遵循请假制度。半天之内的假由分管校领导批准并作好记载，一天及以上的事假由校长批准。凡病假、事假、产假、婚假、丧假、探亲假等按上级有关文件政策执行。请假人自行调课，如调课有困难，可申请教导处代为安排调课，假满回校后到教导处销假。
四、考勤管理办法：
1.上下班迟到、早退、外出办事的考勤有门卫监督，当天值日行政记录。
2.教师上课、办公纪律考勤主要由教务处每天组织巡课检查，另外每周办公室牵头，组织人员对教师是否在岗进行一次大检查。
3.教职工政治学习、升旗考勤由办公室负责。
4.教研活动考勤由教研组长负责。
5.学校其他集体活动的考勤由组织者负责。
6.对教职工劳动纪律考勤情况的统计每月一次，学期汇总存档。
五、考勤管理奖惩：
1.教职工不履行签到手续或经常无故迟到、早退的学校将给予一定的批评，情节严重的给予相应的处理。
2.办公期间玩电脑游戏或上网聊天的发现2次以上的按旷工处理，扣考勤奖20元。
3.严重违反上课制度（如出现空堂现象等）按旷课处理，扣除当月课时津贴的1/3。
4.无故旷会一次扣考勤奖5元，不准时参加会议或活动超过3次算旷会一次。
